Relația angajaților români cu piața muncii a devenit tot mai tensionată în ultimii ani, fiind guvernată de un paradox dificil de gestionat: presiunea financiară constantă versus riscul iminent de epuizare profesională. Datele recente indică faptul că peste jumătate dintre salariați se confruntă cu un nivel ridicat de stres, iar pentru o treime dintre aceștia, burnout-ul a devenit principalul motiv pentru care și-ar dori să părăsească actualul loc de muncă. Această vulnerabilitate este vizibilă mai ales în domenii critice precum sectorul medical, unde estimările oficiale arată că mai mult de o treime dintre medici suferă deja de un stadiu avansat de suprasolicitare. Deși la nivel european țări precum Franța, Portugalia sau Spania au implementat mecanisme legislative precum „dreptul la deconectare”, în România cadrul legal rămâne fragil; o inițiativă pentru o lege specifică anti-burnout a eșuat în Parlament în 2024, lăsând protecția angajaților doar la nivelul Le...
Banii nu aduc fericirea la birou? De ce tot mai mulți români se declară nemulțumiți de job, deși veniturile au crescut
Sursa: https://www.realitatea.net/stiri/actual/banii-nu-aduc-fericirea-la-birou-de-ce-tot-mai-multi-romani-se-declara-nemultumiti-de-job-desi-veniturile-au-crescut_6958148f67267c2e786f6cb2
Declinarea răspunderii !!!
SP1.RO este un agregator automat de știri din România. În fiecare articol, preluat de SP1.RO cu maxim 1000 de caractere din articolul original, este specificat numele sursei și hyperlink-ul către sursă.
Preluarea informațiilor urmăreste promovarea și facilitarea accesului la informație, cu respectarea drepturilor de proprietate intelectuală, conform cu termenii și condițiile sursei (caleaeuropeana.ro).
Dacă sunteți proprietarul conținutului și nu doriți să vă publicăm materialele, vă rugăm să ne contactați prin e-mail la [email protected] și conținutul va fi șters în cel mai scurt timp posibil.

acum 1 ora
6





















English (US) ·
Romanian (RO) ·